مسئوليات أصحاب العمل
التعرض للحرارة وضربات الشمس يمكن أن تكون قاتلة إذا لم يتم تطبيق الضوابط المناسبة . وأصحاب العمل عليهم مسؤولية قانونية لحماية صحة العمال وتشمل هذه المسؤوليات:
التعرض للحرارة وضربات الشمس يمكن أن تكون قاتلة إذا لم يتم تطبيق الضوابط المناسبة . وأصحاب العمل عليهم مسؤولية قانونية لحماية صحة العمال وتشمل هذه المسؤوليات:
- التأكد من إجراء تقييم للمخاطر وذلك لتحديد وجود مخاطر الإجهاد الحراري ، والاشخاص الذين هم في دائرة الخطر ومعرضين للاصابة بالآمراض التي تنجم عن العمل في الطقس الحار.
- التأكد من تأمين وتوفيرالتدريب والتثقيف المطلوب، لكافة المديرين والمشرفين والمسعفين الاوليين والموظفين؛
- التأكد من تنفيذ تدابير الرقابة الهندسية للحد ما أمكن عملياً من الخطر.
- التأكد من التطبيق الفعلي لبرنامج سلامة العمل في الطقس الحار.
- التأكد من ان مواقع العمل ملتزمة بمتطلبات وزارة العمل في دولة الامارات العربية المتحدة نحو تطبيق قرار التوقف عن العمل في فترة الظهيرة في مواقع العمل المكشوفة خلال أشهر الصيف المذكورة في القرار.
- التأكد من ان الوجبات الغذائية المقدمة للعمال مقيمة على أن توفر نظام غذائي صحي متوازن مع التغذية والسعرات الحرارية والمحاليل التعويضية المناسبة للحفاظ على الاستمرار في العمل في البيئات ذات درجات الحرارة المرتفعة .
- ألتأكد من ضمان توفير مياه صالحة للشرب للمحافظة الدائمة على مستوى الماء في الجسم .
- التأكد من ضمان عدم الضغط على العمال ودفعهم للعمل فوق طاقتهم بالاضافة الى اعطاء العمال المعرضين فترات راحة منتظمة.
- ألتأكد من ضمان إمكانية الوصول الفوري إلى العناية الطبية في حالة شكوى الموظف من أي مرض له صلة بالتعرض للحر.
- السماح للعمال الغير متأقلمين وهم
- ( العائدون من اجازاتهم والعمال الجدد ) للتأقلم على ظروف العمل لفترة من 5 الى 7 أيام قبل الالتحاق بالعمل في ظروف الطقس الحار في فصل الصيف.
- توفير تصريح طبي لأي عامل لديه حالة مرضية مزمنة مثل ( ارتفاع ضغط الدم والسمنة ) او الحالات التي يصرف لها وصفات طبية ( بإستشارة الطبيب)
- ضرورة توفير نظام للتحقيق والتسجيل والإبلاغ للاصابات والامراض المرتبطة بالتعرض للحرارة.
اجراءات التحكم الهندسي للاجهاد الحراري
يمكن ان تتضمن ما يلي:
يمكن ان تتضمن ما يلي:
- إضافة المواد العازلة في بناء بناء الاسقف لتقليل انتقال حرارة الشمس
- توفير مناطق عمل مظللة بقدر الإمكان.
- توفير مناطق عمل مكيفة الهواء ومزودة بالماء البارد والسوائل التعويضية (لا يسمح باستخدام أقراص الملح أو الماء المالح ).
- استخدام نظام تهوية بالشفط مثل تركيب الشفاطات فوق منطقة عمليات توليد الحرارة
- استخدام نظام التبريد بالتهوية بواسطة مراوح دفع الهواء بقوة لزيادة تدفق الهواء عبر الجلد مما يؤدي الى زيادة في نسبة التبخر وبالتالي يحصل التبريد.
- استخدام الهواء البارد عن طريق تركيب نظام تكييف الهواء في مناطق العمل .
تدريب العاملين
يجب تدريب العمال المعرضين على ما يلي:
- مخاطر العمل في الطقس الحار.
- أهمية التزود بالسوائل (وشرب 2 لتر من الماء على الاقل بين كل ساعتين الى ثلاث ساعات).
- تناول غذاء متوازن واضافة كمية اضافية قليلة من الملح لوجباتهم الغذائية.
- القدرة على تمييز علامات الامراض الناجمة عن التعرض للطقس الحار.
- مخاطر تناول المشروبات الكحولية، والشاي والقهوة وكل المشروبات المحتوية على مادة الكفايين والتي تساعد على فقدان السوائل.
- شرح كيفية عمل التقييم الذاتي لمعرفة حاجة الجسم للماء بإستخدام بطاقة البول التوضيحية.
- أهمية الراحة وإعادة النشاط والحصول على فترات نوم كافية في الليل.
- ما الذي يجب فعله في حالة الاصابة او اصابة أحد العمال، وكيفية تبليغ المشرف
مرحبا، أسمي محمد وهذه مدونتي أسعى دائما لأقدم لكم أفضل المواضيع الخاصة بالتكنلوجيا
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق